Доступная работа и вакансии в Валенсии для русских в 2020 году — кратко и понятно

Медсестры и врачи, Испания

открывается медицинская клиника, поэтому нужны врачи и медсестры ищем специалистов с соответсвующ.

Наш сайт создан для того, чтобы помочь вам найти работу вашей мечты.

Краткий анализ экономики

Королевство все ещё не восстановилось после кризиса 2008 года и не подняло свою экономику. Если 1997 год был для испанцев временем процветания, то последние несколько лет можно назвать спадом.

Только с 2014 года ВВП Испании стал расти, до этого он неизбежно снижался. За год он увеличился на 1,4%, в 2015 – на 3,2%, по прогнозам МВФ, за 2020 год он должен увеличиться на 3,5 – 3,8%. Таким образом, можно сказать, что экономика страны выбирается из колеи, в которую рухнула несколько лет назад.

Прогноз количества вакансий Испанского Королевства

Такие оптимистичные прогнозы позволяют предполагать, что в ближайшее время рынок труда Валенсии увеличится в несколько раз. Что благотворно повлияет на всю отрасль в целом, как на уровень заработной оплаты, так и на количество вакансий.

В 2008 году безработица Испании составляла 20% от общего населения, Валенсии 19, 6%. На сегодняшний момент цифра остановилась на 11,5%.

Такие оптимистичные прогнозы позволяют предполагать, что в ближайшее время рынок труда Валенсии увеличится в несколько раз.

Как получить разрешение на работу в Испании

Обязательное требование для иностранных работников – это получение специального разрешения на трудовую деятельность. Для этого потребуется обратиться в государственные органы, предъявив установленный пакет документов:

  • заполненное заявление формы Ex-01;
  • копию всех страниц действующего загранпаспорта;
  • документ, подтверждающий регистрацию в системе социального страхования;
  • трудовой контракт, который должен быть подписан работодателем и действовать в течение одного года;
  • документальное подтверждение владения испанским языком;
  • удостоверение работодателя или CIF компании;
  • легализованный диплом или подтверждение профессиональных навыков для трудовой деятельности (это требуется в квалифицированных сферах, в том числе для медицины);
  • свидетельство государственной службы занятости.

Рабочая виза в Испанию для россиян может быть оформлена только при наличии имеющихся документов. Если вопросы с работой решаются успешно, работник должен за месяц оформить визу для ВНЖ, обратившись в консульство Испании. Также потребуется оформить карточку удостоверения личности иностранца, которая уже делается в Испании.

Обычно на протяжении первого года можно работать только в определенном городе и по выбранной специальности, так как учитывается трудовой контракт.

Если договор будет действительным через 12 месяцев, разрешение на работу и ВНЖ могут быть продлены на 2 года, после чего можно осуществлять трудовую деятельность в любом городе Испании. Если знать, как получить разрешение на работу в Испании, можно правильно решить существующие рабочие вопросы для гарантированного пребывания в стране на законных основаниях.

Также потребуется оформить карточку удостоверения личности иностранца, которая уже делается в Испании.

Низкоквалифицированный труд и временная работа

Без навыков общения на испанском языке можно устроиться по таким специальностям:

  • уборщик;
  • разнорабочий на стройке;
  • грузчик;
  • сиделка.

Многие устраиваются на работу по временной схеме. Это не очень выгодно для самого работника, т.к. при увольнении он не получает компенсацию, да и работать приходится часто сверхурочно и с полной выкладкой, чтобы понравиться работодателю и заключить уже постоянный контракт. Такие вакансии встречаются в следующих видах деятельности:

  • торговля;
  • строительство;
  • гостиничный бизнес;
  • работа в сфере питания;
  • и т.д.

Оплата на первых этапах обычно минимальная, но есть шанс получить более достойную работу и соответственно более высокую оплату.

Такие вакансии встречаются в следующих видах деятельности.

Работа в Испании. Где и как найти работу в Валенсии.

Слово, от которого у многих пробегает дрожь по спине, а для многих других это слово практически святое. Именно наличие работы дает нам экономическую стабильность и чувство спокойствия в жизни, возможность реализовывать свои желания, мечты и удовлетворять свои потребности, возможность иметь детей, в конце концов. К сожалению, во многих семьях вопрос когда заводить детей напрямую зависит от финансовой стабильности семьи. В данной статье я хочу рассказать вам немного о ситуации на рынке труда в Валенсии на 2015 год, о том чем здесь можно заниматься, насколько легко/сложно найти работу, на какие зарплаты можно рассчитывать и о многом другом. Чтобы разложить все по полочкам и вам было легче ориентироваться, я, как обычно, разделю статью на темы:

  1. Спрос и предложение на рынке труда
  2. Поиск работы для испанцев
  3. Поиск работы иностранцами
  4. Собеседование и трудоустройство
  5. График работы
  6. Условия труда
  7. Зарплата
  8. Материнство и работа
  9. Увольнение
  10. Безработица в стране: статистика

1. Спрос и предложение на рынке труда.

Эти два показателя находятся на разных полюсах и никак не могут идти друг с другом за руку. Спрос огромен, предложений минимум, т.е. желающих работать много, а вакансий мало. Даже не то, чтобы мало вакансий, просто многие желающие работать обычно не соответствуют параметрам хороших вакансий ни по опыту работы, ни по образованию и годятся только в уборщики и официанты. Работы категорий: сборщик апельсинов, официант, уборщик и т.д. тоже много, но не столько, сколько желающих.

2. Поиск работы

Поиск работы — самая большая проблема в Испании. Как вы знаете, Испания все еще пребывает в кризисе с 2008 года и никак из него не вылезет. Уже все страны вышли из него и 5 раз снова зашли, а Испания еще сидит в первом. О причинах данной ситуации я писала в другой статье.

Что касается поиска работы. В Валенсии с этим сложно. Очень сложно. Во-первых, работы мало, так как многие небольшие фирмы закрылись, тем самым убрав рабочие места с рынка. Во-вторых, те, кто работает бояться потерять свое место и работают за минимальную оплату труда в ужасных условиях. Соответственно, свободные рабочие места не появляются в связи, например, с повышением по службе. Любой человек хочет устроится на хорошую работу с хорошей зарплатой, а не уборщиками и официантами. Достойных вакансий, конечно, единицы. Удивительно то, что и эти хорошие вакансии в Валенсии очень долго пустуют. А происходит это потому, что найти достойного работника, с образованием (не говоря уже о высшем), грамотного и трудолюбивого совсем не просто.

Как я уже писала, испанцы не отличаются трудолюбием и желанием работать. Особенно в Валенсии и особенно поколение, которому сейчас 35-40 лет. Про образование в Валенсии читаем здесь (статья готовится к публикации), а про поколение 35-40 немного есть в этой статье . Ни одна крупная компания не захочет платить достойную зарплату человеку, не умеющему грамотного писать и излагать свои мысли. Результат — все «грамотеи» идут в официанты, а хорошие вакансии пустуют. Когда я переехала в Валенсию, я, естественно, начала искать работу. Владея тремя языками, хотела найти что-то, где их можно использовать, чтобы ни один язык не забыть. Например, международные торговые компании. Конечно, никто меня не ждал с распростертыми объятиями и найти что-то было крайне сложно. Те компании, куда меня хотели взять, были «низкого полета» и без перспективы развития. А в крупных компаниях вакансий не было — из таких мест никто просто так не уходит, тем более в кризис.

Спустя год поисков, я решила не ждать у моря погоды, а начинать зарабатывать. На шее у мужа я не сидела и денег не просила (сдавала в аренду свою квартиру в РФ), но за еду и все остальное платил он. До знакомства с мужем я 10 лет проживала отдельно от родителей и 5 лет (после университета), как не зависела от них финансово. Зависеть от мужа так же не входило в мои планы. В общем, чтобы не терять время, начала заниматься организацией экскурсий в не туристические малоизвестные места. Конечно, это далеко не престижная работа и уж тем более, не такая прибыльная, как хотелось бы. Зато она мне нравится!

Читайте также:  Как получить визу в Германию по приглашению: и особенности оформления

Со временем я заметила, что мои туристы часто интересовались темой аренды и покупки жилья, и, так как отношения у нас складывались очень дружеские, туристы просили меня помочь и не желали обращаться к другим людям. Вот и пришлось мне расширить спектр своих услуг, занявшись также арендой и продажей недвижимости. Скажу вам честно, я не жалею и работу лучше не ищу. Моя работа не простая, работа с людьми не бывает легкой (особенно, с испанцами!), но зато я не от кого не завишу, не иду в офис в 8 утра, не отчитываюсь, если заболела, сама планирую свой день, сама выбираю с к ем работать, а с кем нет, сама себе хозяйка.

И главное, работаю на совесть, а вернее на свое имя, на свою репутацию. Мне важно мнение моих клиентов и мне невыгодно работать плохо. У меня нет толпы клиентов за дверью, да и не надо. Ведь когда работы больше, чем ее можно сделать, она делается быстро и некачественно.

Ладно, сейчас не обо мне. Поиск работы в Валенсии. Где искать? В интернете, конечно. Отправлять резюме везде, где можно. Вероятность, что с вами свяжутся зависит от уровня вакансии — во всем мире так. Работу можно искать очень долго — и полгода, и год. Люди в отчаянии, в конце концов, идут на любую. Кстати, связи и блат здесь не играют такую роль, как в РФ, при устройстве на работу. Конечно, можно рассказать всем друзьям и знакомым, что ищите работу и те будут иметь это ввиду, но надеяться на это особо не стоит. Поиск работы в целом ничем не отличается от поиска в других странах: кто крутится и бегает, тот найдет быстрее. Выбрав интересные предложения, рассылаете резюме (здесь это называется «куррикулум») и ждете ответа. С вами свяжутся и вызовут на собеседование (в Испании оно называется «интервью»). О нем ниже.

3. Поиск работы нелегальными иностранцами

Не секрет, что найти работу быстрее и проще легально проживающему в стране человеку, чем нелегалу. Сбор апельсинов, сиделки, уборщики, официанты, преподаватели языка на дому – всё это для нелегалов, и то — не факт, что возьмут. Сейчас следят за этим строго, проверки постоянные, чтобы выловить нелегалов, штрафы большие для тех, кто нанял.

Вообще что касается поиска работы иностранцами (легалами и нет), то тут есть свои преимущества и недостатки перед местными жителями при поиске работы.

Главное преимущество — это, конечно, знание языков. Как я уже писала, Испания занимает последнее место в рейтинге стран Европы по владению английским языком. Именно поэтому знание этого языка очень важно в Испании, наравне в другими, менее популярными. Русский тоже очень востребован, наряду с китайским и французским. Хотя, понятно, что на одном лишь знание языка далеко не уедешь….

Еще одно преимущество, особенно при устройстве в международную компанию, это знание своей страны, поиск клиентов там и т.д. Человеку, проживавшему в своей стране (той же РФ) гораздо проще ориентироваться территориально, чем тому же испанцу. Это очевидно.

Что касается недостатков, то самый главный, хотя и не у всех, — образование. Речь идет о профессии. Так, есть профессии универсальные, которые в любой стране подойдут — медицинское, филологическое, экономическое и т.д. Однако есть и такие, которые не будут приняты в другой стране и придется переучиваться или доучиваться — юридическое, например. Законы в каждой стране свои, так что знание законов той же России нельзя применить в другой стране. Соответственно, шансов устроится на работу по профессии тоже же юриста — ноль. Вас просто не имеют право брать на работу, для Испании у вас нет образования. Нужно подтверждать диплом и после этого доучиваться 1-3 года. Либо сразу идти и учиться снова.

Есть профессии, которые настолько распространены, что брать вас не имеет смысла, так как на это есть испанцы. Например, фитнес-тренер. Каким бы профессионалом Вы не были, найти работу будет не просто, потому что, среди испанцев их полно. Однако спортзалов в Валенсии очень много, примерно, как баров. Так что, возможно, где-то и возьмут на должность тренера.

4. Собеседование и трудоустройство

Собеседование в Испании не очень отличается от него же в РФ. Обычные вопросы: опыт работы, знание языков (зависит от вакансии, безусловно) и другие вопросы, типа: почему ушли с предыдущей работы, что ждете от будущей работы и т.д. Интересно и для меня абсурдно то, что при собеседовании вы, как претендент на место, не можете задать вопрос о зарплате.

Здесь считается правилом плохого тона спрашивать о том, сколько вы будете получать. Бред полный. Знаю, что такое практикуется еще в некоторых странах. Но бредом это быть не перестает. У меня есть знакомые, которые радостно мне сообщали, что устроились на работу и на мой вопрос о зарплате — собственно, ради чего люди и идут на работу — зарабатывать деньги — отвечали, что не знают. Я говорила: «Как так? И когда ты будешь знать? В договоре ведь должна быть зарплата твоя указана». Отвечали, не знают и узнают только через месяц. Получается работаешь ты месяц, работаешь, а в конце сюрприз. Оказалось работаешь за 200 евро. Так что ли? Рассматриваю это как унижение работника – мол, ему настолько нужна работа, что он ее принимает и не важно за какую зарплату.

Обычно проводится несколько собеседований. На последнем могут сообщить размер зарплаты, а могут и нет. По моим наблюдения, чем незначительнее должность, тем проще говорят о зарплате. От уборщицы ее скрывать не будут, это точно.

Трудоустройство как и везде: приносите документы и вас оформляют. Однако за последние годы ситуация с трудоустройством очень поменялась. Работодатели начали всеми силами избегать заключения трудовых договоров. Пытаются по возможность взять без договора, как говорится, чтобы вы работали на птичьих правах и ничего не могли потребовать если что. Также стало очень популярным среди компаний устраивать всех по срочному контракту, да еще и на полставки, хотя работать целый день. Платят таким работникам по минимуму, отчисляют налогов за них тоже меньше, стаж не идет или идет со скоростью черепахи.

Так, у меня родственница уже лет 5 пашет в должности ветеринара и оформлена на полставки, что незаконно, так как на половину рабочего дня по закону можно нанять человека на определенный срок и он не 5 лет (не знаю точно сколько, где-то около полугода). Что касается контрактов, то их в Валенсии (да и в Испании) два основных вида: бессрочный и срочный. Так вот, работодатели взяли моду заключать срочные контракты для бессрочно взятых на работу работников.

Так работает мой муж — контракт закончился, а работа продолжается. Контракт не продлевают, а заключают новый, пытаясь тем самым снять с себя ряд обязанностей, направленных на защиту прав работников, например, обязанность по выплате пособия при сокращении или предоставление более длительного отпуска за выслугу лет. Эта ситуация сложилась благодаря тому, что политики решили поспособствовать трудоустройству в стране, разрешив срочные контракты в большем числе случаев. Это привело к тому, что каждый 3-й работник «сидит» на таком срочном контракте годами.

За последние годы количество срочных контрактов на полставки выросло в сотни и тысячи раз. Естественно, работнику право голоса не давали: он либо работает на таких условиях, либо не работает. В связи с этим работники начали подавать в суд на компании и жаловаться на то, что их срочные контракты длятся многие годы, при этом работники не могут потребовать дополнительные дни отпуска, оплачиваемые больничные и т.д.

Читайте также:  Лучшие достопримечательности и экскурсии Фукуока 2020

В результате суд принял решение, что любой срочный контракт, который перезаключается на тех же условиях в течение более чем 4 лет, делает работника бессрочным. Для каждой должности своя цифра. Одно дело секретарь, другое строитель. Где-то бессрочным работник станет через год, где-то через 3 и т.д. Главное, что спустя определенное время работник получает все права бессрочника и ему обязаны выплатить пособие при сокращении и предоставить более длительный отпуск или 100% оплачиваемый больничный (больничный в Валенсии оплачивается в процентном соотношении в зависимости от стажа работы в данной компании).

5. График работы

Что касается графика работы, то многие из вас уже, наверно, о нем наслышаны. Он настолько неудобный и абсурдный, что не поддается никакой логике. Для меня, по-крайней мере.

Итак, начало рабочего дня, как в большинстве стран, в 9.00. Конечно, речь идет о стандартной работе, офисной, так скажем, а не о дальнобойщиках, мед.работниках и т.д. С 9.00 до 13.00/14.00 — полноценное время работы. Ну как полноценное… В 11 они пьют чай. Затем перерыв — 3 часа! С 13.00 до 16.00-16.30! У некоторых до 17.00, у кого-то до 15.00-15.30. Но в среднем 2-3 часа. Что делать в эти три часа — никого не волнует. Понятно, что это время обеда и люди кушают. Однако за три часа можно 5 раз поесть.

Естественно, люди не обедают по три часа и у них остается куча времени до начала второй половины рабочего дня, которое некуда деть. Если вы работаете недалеко от дома, то можете пойти домой, там поесть и отдохнуть. Проблема, когда вы в часе езды от дома. Вы будете торчать в офисе все это время, потому как ездить на обед домой — это не только бензин, но и куча времени. Плюс, вы возненавидите дорогу на работу в 2 раза быстрее. В общем, каждый сам себя развлекает за эти три часа. На мой вопрос: «Зачем три часа?» мне отвечают обычно: «Во-первых, надо отдыхать — сиеста, а во-вторых, очень жарко».

Вторая причина имеет смысл только летом. Действительно в 40 градусов работать — это безумие. Магазины, киоски и тому подобные заведения закрываются, так как ни один нормальный человек не выходит на улицу в такое пекло и ничего у них никто не купит, все сидят дома под кондиционером и в принципе до 18 часов не выходят на улицу (если вам, конечно, не на работу). Соответственно, нет смысла продавцу небольшого магазинчика сидеть в своем магазине в это время дня — никто не зайдет точно, а если и зайдет — то только постоять под кондиционером и освежиться. Что касается первой причины — знаменитой сиесты — то мне этого никогда не понять.

Муж меня ругает, говорит, что нет у них никакой сиесты, и я не должна про нее думать, как про норму в стране. Говорит: «Все иностранцы думают, что нам бы только спать и что мы всегда спим». «Ну, во-первых, — отвечаю я ему — вы действительно любите поспать по поводу и без, а, во-вторых, только в Испании существует такое понятие как «сиеста» (т.е. послеобеденный сон) и об этом известно всему миру, так что не надо на иностранцев пенять, если сами все это придумали». Муж же утверждает, что никто из работающего населения не спит в этот перерыв, так как это будет час-полтора времени. Говорит, что спят все после обеда только в выходные, когда не надо работать.

Это правда, но я уверена, что кто-то успевает поспать и на неделе, если работает рядом с домом. Тем более летом, в такую жару. К слову, мой муж, утверждающий, что сиеста — это миф, сам спит часто днем в выходной день (у него график работы с 8.00 до 16.00 без перерыва).

Муж рассказал мне откуда взялась эта сиеста. Так что, как говорится, читайте «из первых уст»!

Во времена «франкизма»* работы не было совсем. Испания была закрыта для торговли с другими странами и жила только тем, что сама производила. Люди не могли свести концы с концами. Денег не было и работодатели, чтобы не платить полные зарплаты работникам, нанимали их на пару часов в день. Чтобы прожить, люди стали устраиваться на вторую работу — после обеда. Вот и получалось, что работали пару часов (например, до 13.00), а потом с 16 до 18, предположим. Всех это устраивало и такой распорядок внедрили в актуальный рабочий график. На сегодняшний день, он мало кого устраивает, так как в наше сумасшедшее время терять 3 часа своей жизни каждый день — преступление. Однако, как это в Испании всегда бывает, все не довольны таким графиком и обсуждают это во всех барах страны, но не больше. Решать проблему никто не собирается. Все ноют и работают. Это отличительная черта жителей страны.

Продолжение в следующей части .

* Франкизмом называют эпоху правления Франсиско Франко — деспота и диктатора, державшего в страхе всю страну на протяжении 36-ти лет, начиная с 1939 года после гражданской войны и до своей смерти в 1975. Он запретил использование каталанского языка в стране, только испанский. Он поставил политику страны и религию на одну линию — не дай вам Бог сделать что либо без благословения церкви. Он полностью изолировал страну от «общения» с другими странами и многое другое.

Авторские права на статью принадлежат руководителю компании «ИСПАНИЯ ИНВЕСТ» и автору текста — Лепшиной Анне. Копирование статьи на другие сайты без согласования с автором категорически запрещено.

Сбор апельсинов, сиделки, уборщики, официанты, преподаватели языка на дому всё это для нелегалов, и то не факт, что возьмут.

Отзыв о поиске ставок программистом, риэлтором, электриком

Те, кто приехал в Испанию по туристической визе, по студенческой визе или получил ВНЖ без права на работу после покупки недвижимости, имеют в этом смысле преимущество перед теми, кто пытается трудоустроиться через интернет.

Больше общайтесь с соотечественниками, которым удалось зацепиться в Испании, узнавайте их “историю успеха”, просите совета – и, может быть, вам подскажут, где есть подходящая вакансия.

В моем случае знакомство сыграло решающую роль. Мой друг и коллега по работе в московской фирме, эмигрировал в Испанию за 5 лет до меня по трудовой въездной визе. Несколько раз звал меня за собой. В 2009 году я наконец решился и повторил его путь, с той разницей, что ехал я уже не на пустое место. Друг рекомендовал меня владельцам фирмы, помог подобрать съемную квартиру, сориентироваться в новой реальности и т.д.

Хоть программистом, хоть риэлтером, хоть уборщицей – распространенный способ поиска работы за рубежом – по знакомству. Для этого, конечно же, лучше уже находиться в стране. Те, кто приехал в Испанию по туристической визе, по студенческой визе или получил ВНЖ без права на работу после покупки недвижимости, имеют в этом смысле преимущество перед теми, кто пытается трудоустроиться через интернет. Больше общайтесь с соотечественниками, которым удалось зацепиться в Испании, узнавайте их “историю успеха”, просите совета – и, может быть, вам подскажут, где есть подходящая вакансия.

Читайте также:  Что посмотреть рядом со Сплитом

В моем случае знакомство сыграло решающую роль. Мой друг и коллега по работе в московской фирме, эмигрировал в Испанию за 5 лет до меня по трудовой въездной визе. Несколько раз звал меня за собой. В 2009 году я наконец решился и повторил его путь, с той разницей, что ехал я уже не на пустое место. Друг рекомендовал меня владельцам фирмы, помог подобрать съемную квартиру, сориентироваться в новой реальности и т.д.

Такое законодательство действует на всей территории Европейского Союза.

Международные ресурсы по трудоустройству в Испании

Особое внимание стоит уделить правильности заполнения резюме и сопроводительного письма.

Работа за границей без знания языка вакансии

Подходящую вакансию нужно искать заранее, потому что это займет большое количество временных ресурсов. А также стоит учесть, что вакансии рабочих мест, в которых допускается незнание языка, намного меньше, поэтому на поиски работы уйдет продолжительное время.

Конкуренция среди таких вакансий достаточно высокая, потому что желающих найти работу за границей, при этом без знания языка, большое количество. При этом конкуренцию составляют, как мигранты, так и местное население, поэтому необходимо себя зарекомендовать, как ответственного и знающего кандидата.

Лучше всего искать вакансии на официальных государственных площадках, такие сайты могут находиться на официальной странице МИД.

Среди вакансий без знания языка возможны варианты физической работы, как:

  • Сварщик
  • Фрезеровщик
  • Строитель
  • Электрик и так далее

Обычно на работу без знаний языка берут на сезонную работу, а именно в определенное время года вы выполняете некую работу. Есть множество вариантов сезонной работы, а именно:

  • Разнорабочие
  • Фермеры
  • Сборщики урожая и тому подобное

Помимо этого актуальными являются люди, которые ухаживают за:

  • Полями
  • Лугами
  • Садами
  • Животными
  • Фермами и так далее

Также достаточно популярны такие вакансии, как:

  • Уборщики
  • Садовники
  • Сиделки
  • Няньки
  • Повара
  • Прачки и прочее

Если вы будете владеть минимальным уровнем местного языка или английского, то вы можете трудоустроиться на работу в гостиницы, отели, торговые центры, магазины, рестораны, кафе и так далее.

А некоторые предоставляют лишь частичное обеспечение волонтеров.

Работа в Испании вакансии и резюме

Агентство evrogobs Пользователь не заполнил профиль работодателя На сайте с Июня 2020 2200€ в Месяц г. Барселона

Агентство _EU_Plus_ 9$ в Час

Частное лицо Alexandr 3000$ в Месяц г. Мадрид

Агентство Media Holding “LIK” 1680€ в Месяц

Частное лицо Nordik 2500€ в Месяц г. Мадрид

Частное лицо Nordik 2600€ в Месяц г. Мадрид

Агентство ФОП Іванюк 2600€ в Месяц г. Барселона

Частное лицо Николай 2500$ в Месяц

Частное лицо Алексей 900€ в Месяц

Частное лицо Александр Пользователь не заполнил профиль работодателя На сайте с Марта 2020

Частное лицо Татьяна Пользователь не заполнил профиль работодателя На сайте с Марта 2020 1500€ в Месяц г. Санта-Крус-де-Тенерифе

Агентство Digis Jobs Пользователь не заполнил профиль работодателя На сайте с Мая 2019 10€ в Час

Агентство Internationalclub 1800-2600€ в Месяц г. Кульера

Агентство INTERNATIONAL WORK IN UA 2000€ в Месяц г. Кульера

Агентство INTERNATIONAL WORK IN UA 5€ в Месяц г. Викар

Агентство INTERNATIONAL WORK IN UA 5€ в Час г. Сьюдад-Реаль

Агентство International Club EU 3200€ в Месяц г. Кульера

Частное лицо Tanit 800 Eur€ в Месяц г. Беникарло

  • Германия 10988
  • Италия 3561
  • Литва 1780
  • Польша 20047
  • Словакия 8832
  • Чехия 7778
  • Германия 10988
  • Италия 3561
  • Литва 1780
  • Польша 20047
  • Словакия 8832
  • Чехия 7778
  • Австрия 193
  • Англия 1168
  • Бельгия 497
  • Болгария 666
  • Венгрия 531
  • Греция 91
  • Ирландия 35
  • Исландия 5
  • Испания 379
  • Кипр 166
  • Латвия 660
  • Лихтенштейн 0
  • Люксембург 31
  • Монако 52
  • Нидерланды 1221
  • Норвегия 666
  • Португалия 142
  • Сербия 17
  • Словения 52
  • США 717
  • Финляндия 878
  • Франция 462
  • Швейцария 498
  • Швеция 812
  • Эстония 939
  • Везде 3310
  • Россия 12
  • Украина 16
  • IT-сфера 484
  • Водитель 3537
  • Горничная 2442
  • Гувернантка 586
  • Домработница 2233
  • Дизайнер, оформитель 259
  • Журналист, редактор 120
  • Инженер, технолог 718
  • Медперсонал 1134
  • Менеджер 560
  • Моряки, Крюинг 251
  • Няня, воспитатель 1076
  • Официант, бармен 1470
  • Охранник, сторож 297
  • Повар 2174
  • Помощник 3549
  • Преподаватель 214
  • Программист 233
  • Продажи, логистика 1271
  • Рабочий 15040
  • Работа для студентов 599
  • Работа в отелях 1021
  • Работа на полставки 238
  • Разнорабочий 6534
  • Рыбное хозяйство 613
  • Садовник 422
  • Сезонная работа 1772
  • Сельское хозяйство 2398
  • Семейная пара 3269
  • Сиделка 1969
  • Сфера услуг 2975
  • Строитель 4458
  • Хостес 369
  • Экономка 248
  • Другое 6061

Получайте свежие вакансии первыми прямо на почту

Опередите остальных и первыми откликнетесь на интересную работу

Финляндия 878.

Как найти работу

Открытые вакансии в Испании для русских можно найти несколькими способами. Это может быть просмотр объявлений на сайтах по трудоустройству. Альтернативным вариантом поиска является обращение за помощью с кадровое агентство. Также всегда можно подыскать какую-нибудь работу через знакомых, которые уже давно здесь живут.

Бесплатная консультация юриста по телефону:

Москва, Московская обл. +7(499)577-00-25 (доб. 197)

СПб, Ленинградская обл. +7(812)425-66-30 (доб. 197)

Звонки бесплатны. Работаем без выходных!

То есть, высокооплачиваемых вакансий в Каталонии больше, чем в среднем по стране, но и отдавать за жилье придется немало.

Транспорт и стоимость проезда в Валенсии

Согласно статистике numbeo, чтобы добраться до места назначения, 44,44% валенсийцев пользуются автомобилем, 18,52% предпочитают ходить пешком, 14,81% выбирают велосипед, 7,41% − скутер, 7,41% − автобус или троллейбус, 3,7% приходится на метро и 3,7% − на трамваи.
Что касается цен:

  • стоимость проезда на городском транспорте составляет €1,5 в одну сторону;
  • месячный абонемент стоит €41,40;
  • за вызов такси нужно заплатить €4 + €1,08 за км и 19,32 за каждый час ожидания;
  • литр бензина в Валенсии стоит €1,3;
  • новый автомобиль типа Volkswagen Golf 1.4 90 KW можно купить в среднем за €18 000.

месячный абонемент стоит 41,40;.

Сборщик мандаринов на сок Евгения Tur

Испания по биометрии или любым визам . Начался сезон мандаринов город Кульера, берег моря. Работа по сбору мандаринов на сок и для продажи. Собираем в резиновое ведро, срезаем ножницами .Ведро 1-2 евро (на сок и на продажу). Вниманиме ведер собираем 70 -120 ведер в день не напрягаясь! На сок .

Рабтник на шоколадную фабрику Марина.

Валенсия

Для быстрого подбора работодателя из Валенсии можно использовать информацию из многочисленных сайтов по бесплатным объявлениям региона. Там можно найти предложения о поиске как сборщика фруктов или детской няни, так и вакансии торгового представителя или продавца. В России функционирует много посреднических организаций, оказывающих услуги испанским компаниям по набору русскоязычного персонала. С их помощью можно не только подобрать интересующую вакансию, но и оформить разрешение на работу в Испании.

Самостоятельно заняться поиском работы в Валенсии для русских можно посетив страну в качестве туриста. Приехав в Испанию на пару недель и совместив отпуск с просмотром предложений от работодателей, пройдя несколько собеседований, можно «совместить приятное с полезным», отдохнуть и найти работу. При самостоятельном поиске, во время пребывания в стране в качестве туриста, соискателю придётся платить туристический налог.

Дипмиссии РФ нередко предлагают вакансии для россиян.

Высококвалифицированная работа

Список самых востребованных профессий на высокооплачиваемую работу не меняется уже несколько лет. Традиционно это:

  • работники IT-сферы;
  • врачи и медицинский персонал;
  • преподаватели высшего звена обучения;
  • инженеры и технические специалисты в различных областях;
  • специалисты финансовой сферы.

О зарплатах.

Доступная работа и вакансии в Валенсии для русских в 2020 году — кратко и понятно

Вопросы к местным жителям и обсуждение жизни в городе.

Где найти работу в Валенсия.

Добавить комментарий